sozday-veb-prilozhenie-dlya/data.json

{
  "categories": [
    {
      "id": "priem",
      "name": "Приём на работу",
      "icon": "📋",
      "docs": [
        {
          "id": 1,
          "title": "Трудовой договор",
          "type": "docx",
          "description": "Основной договор между работником и работодателем",
          "content": "ТРУДОВОЙ ДОГОВОР"
        },
        {
          "id": 2,
          "title": "Заявление о приёме на работу",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление от соискателя",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. заявителя)\nПроживающего(ей) по адресу:\n_________________________________\n_________________________________\nТелефон: ________________________\nE-mail: _________________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу принять меня на работу в ___________________________________ (наименование организации) на должность ________________________ в ___________________________________ (наименование структурного подразделения) с «___» ________ 20__ г.\n\nС условиями оплаты труда ознакомлен(а).\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 3,
          "title": "Приказ о приёме на работу",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ руководителя о зачислении сотрудника",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО приёме на работу\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Принять на работу с «___» ________ 20__ г.:\n\n┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐\n│ Ф.И.О.          │ Должность     │ Подразделение │ Оклад    │ Исп. срок │\n├──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤\n│ _______________ │ _____________ │ _____________ │ ________ │ _________ │\n└──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘\n\n2. Установить испытательный срок ______ месяцев.\n\n3. Назначить ответственным за ознакомление с приказом ________________.\n\nОснование:\n- Трудовой договор от «___» ________ 20__ г. № _____\n- Заявление работника от «___» ________ 20__ г.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___» ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 21,
          "title": "Личная карточка работника (форма Т-2)",
          "type": "docx",
          "description": "Учётная карточка персонального учёта",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nЛИЧНАЯ КАРТОЧКА РАБОТНИКА\n(форма Т-2)\n\n1. ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ\nФ.И.О.: __________________________________________\nДата рождения: «___\" ________ 20__ г.\nМесто рождения: ___________________________________\nГражданство: _____________________________________\nИдентификационный номер (ИИН): ___________________\n\n2. ОБРАЗОВАНИЕ\nВысшее / Среднее специальное: ____________________\nУчебное заведение: _______________________________\nГод окончания: ___________________________________\nСпециальность: ___________________________________\n\n3. СЕМЕЙНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ\nСемейное положение: _____________________________\nБлижайшие родственники:\n- ________________________________________________\n- ________________________________________________\n\n4. ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ\nДата приёма: «___\" ________ 20__ г.\nДолжность: _______________________________________\nПодразделение: ___________________________________\nОклад: ___________________________________________\n\n5. ОТМЕТКИ О ПЕРЕВОДАХ\n___________________________________________________\n___________________________________________________\n\n6. ОТПУСКА\n___________________________________________________\n___________________________________________________\n\n7. ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ\n___________________________________________________\n___________________________________________________\n\n8. НАГРАЖДЕНИЯ\n___________________________________________________\n___________________________________________________\n\nКарточку заполнил: ________________ / ________________\nС карточкой ознакомлен(а): ________________ / ________________\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 22,
          "title": "Договор о материальной ответственности",
          "type": "docx",
          "description": "Договор о полной индивидуальной ответственности",
          "content": "ДОГОВОР\nо полной индивидуальной материальной ответственности\n\nг. _____________\t\t\t\t         «___» ________ 20__ г.\n\n___________________________________________________ (наименование организации), именуемое в дальнейшем «Работодатель», в лице __________________________________________ (должность, Ф.И.О.), действующего на основании ________________________, с одной стороны, и __________________________________________ (Ф.И.О. работника), именуемый(ая) в дальнейшем «Работник», с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:\n\n1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА\n1.1. Работник принимает на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного ему имущества.\n1.2. Перечень имущества: __________________________________________\n________________________________________________________________________.\n\n2. ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА\n2.1. Бережно относиться к вверенному имуществу.\n2.2. Вести учёт вверенного имущества.\n2.3. Своевременно сообщать о порче имущества.\n\n3. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН\n3.1. Работник возмещает ущерб в полном размере.\n3.2. Работодатель обеспечивает условия для сохранности имущества.\n\n4. СРОК ДЕЙСТВИЯ\n4.1. Договор действует в течение срока работы с вверенным имуществом.\n\nАДРЕСА И ПОДПИСИ СТОРОН:\n\nРаботодатель:\t\t\t\tРаботник:\n_____________________\t\t_____________________\n(подпись)\t\t\t\t(подпись)\nМ.П."
        }
      ]
    },
    {
      "id": "otpusk",
      "name": "Отпуск",
      "icon": "🏖",
      "docs": [
        {
          "id": 4,
          "title": "Заявление на ежегодный оплачиваемый отпуск",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление на основной ежегодный отпуск",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу предоставить мне ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью ______ календарных дней с «___» ________ 20__ г. по «___» ________ 20__ г.\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 5,
          "title": "Заявление на отпуск без сохранения заработной платы",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление на административный отпуск",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу предоставить мне отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью ______ календарных дней с «___» ________ 20__ г. по «___» ________ 20__ г. в связи с ________________________________________________________________.\n\n(указать причину: семейные обстоятельства, рождение ребёнка, регистрация брака и т.д.)\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 6,
          "title": "Приказ о предоставлении отпуска",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ на отпуск сотрудника",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО предоставлении отпуска работнику\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Предоставить __________________________________________ (Ф.И.О. работника) ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью ______ календарных дней с «___\" ________ 20__ г. по «___\" ________ 20__ г.\n\n2. На время отпуска обязанности __________________________________________ возложить на ________________________________.\n\n3. Бухгалтерии произвести оплату отпуска в установленном порядке.\n\nОснование: заявление работника от «___\" ________ 20__ г.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 23,
          "title": "Заявление на отпуск по беременности и родам",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление на декретный отпуск",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу предоставить мне отпуск по беременности и родам продолжительностью ______ календарных дней с «___» ________ 20__ г. по «___» ________ 20__ г. и назначить пособие по государственному социальному страхованию на случай беременности и родов.\n\nПриложение:\n- Листок временной нетрудоспособности от «___» ________ 20__ г. № _____\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 24,
          "title": "Заявление на отпуск по уходу за ребёнком",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу предоставить мне отпуск по уходу за ребёнком до достижения им возраста 3 лет с «___» ________ 20__ г. и назначить ежемесячное пособие.\n\nПриложение:\n- Копия свидетельства о рождении ребёнка\n- Справка с места работы супруга о неиспользовании отпуска\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 25,
          "title": "График отпусков",
          "type": "docx",
          "description": "План отпусков на год",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nУТВЕРЖДАЮ\nГенеральный директор\n________________ / ________________\n«___» ________ 20__ г.\n\nГРАФИК ОТПУСКОВ\nна 20__ год\n\n┌────┬──────────────────┬──────────────┬─────────────┬─────────────────────┐\n│ №  │ Ф.И.О.           │ Должность    │ Продолж-    │ Период отпуска      │\n│ п/п│                  │              │ ность       │                     │\n│    │                  │              │ (дней)      │                     │\n├────┼──────────────────┼──────────────┼─────────────┼─────────────────────┤\n│ 1  │ ________________ │ ____________ │ ___________ │ __.__.____ - __.__ │\n│ 2  │ ________________ │ ____________ │ ___________ │ __.__.____ - __.__ │\n│ 3  │ ________________ │ ____________ │ ___________ │ __.__.____ - __.__ │\n│ 4  │ ________________ │ ____________ │ ___________ │ __.__.____ - __.__ │\n│ 5  │ ________________ │ ____________ │ ___________ │ __.__.____ - __.__ │\n└────┴──────────────────┴──────────────┴─────────────┴─────────────────────┘\n\nС графиком ознакомлены:\n\n________________ / ________________\t«___» ________ 20__ г.\n________________ / ________________\t«___» ________ 20__ г.\n________________ / ________________\t«___» ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 38,
          "title": "Приказ о предоставлении отпуска по беременности и родам",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ о предоставлении декретного отпуска",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО предоставлении отпуска по беременности и родам\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Предоставить __________________________________________ (Ф.И.О. работника, должность) отпуск по беременности и родам продолжительностью ______ календарных дней (из них ______ дней до родов и ______ дней после родов) с «___» ________ 20__ г. по «___» ________ 20__ г.\n\n2. Назначить пособие по государственному социальному страхованию на случай беременности и родов в соответствии с законодательством РК.\n\n3. Период отпуска по беременности и родам включить в стаж работы для целей ежегодного оплачиваемого отпуска.\n\nОснование:\n- Листок временной нетрудоспособности от «___» ________ 20__ г. № _____\n- Заявление работника от «___» ________ 20__ г.\n- Приказ о назначении пособия от «___» ________ 20__ г. № _____\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлена:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___» ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 39,
          "title": "Приказ о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ об отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО предоставлении отпуска по уходу за ребёнком\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Предоставить __________________________________________ (Ф.И.О. работника, должность) отпуск по уходу за ребёнком, __________________________________________ (Ф.И.О. ребёнка, дата рождения), до достижения им возраста 3 лет с «___» ________ 20__ г.\n\n2. Назначить ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребёнком в соответствии с законодательством РК.\n\n3. На время отпуска по уходу за ребёнком обязанности __________________________________________ возложить на ________________________.\n\n4. Период отпуска включить в стаж работы для целей ежегодного оплачиваемого отпуска.\n\nОснование:\n- Заявление работника от «___» ________ 20__ г.\n- Копия свидетельства о рождении ребёнка\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___» ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 40,
          "title": "Заявление о продлении отпуска по уходу за ребёнком",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление на отпуск до 3.5 лет",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу продлить мне отпуск по уходу за ребёнком, __________________________________________ (Ф.И.О. ребёнка, дата рождения), до достижения им возраста 3 лет 6 месяцев с «___» ________ 20__ г. по «___» ________ 20__ г.\n\nЕжемесячное пособие прошу назначить в соответствии с законодательством РК.\n\nПриложение:\n- Копия свидетельства о рождении ребёнка\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 41,
          "title": "Заявление о прерывании отпуска по уходу за ребёнком и выходе на работу",
          "type": "docx",
          "description": "Досрочный выход на работу",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу прервать мой отпуск по уходу за ребёнком, __________________________________________ (Ф.И.О. ребёнка, дата рождения), и разрешить приступить к работе с «___» ________ 20__ г. на прежней должности ________________________ с прежним должностным окладом ____________ тенге.\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 42,
          "title": "Приказ о разрешении работы в режиме неполного рабочего времени",
          "type": "docx",
          "description": "Неполный рабочий день для родителя",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nОб установлении неполного рабочего времени\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Установить __________________________________________ (Ф.И.О. работника, должность) режим неполного рабочего времени с «___» ________ 20__ г.:\n- продолжительность рабочей недели: ______ часов (при 40-часовой неделе)\n- рабочие дни: __________________________________________\n- время начала работы: ______, время окончания: ______\n- перерыв для отдыха и питания: с ______ до ______\n\n2. Оплату труда производить пропорционально отработанному времени.\n\n3. Режим неполного рабочего времени установить сроком на ______ месяцев / до достижения ребёнком возраста ______ лет.\n\nОснование:\n- Заявление работника от «___» ________ 20__ г.\n- Копия свидетельства о рождении ребёнка\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___» ________ 20__ г."
        }
      ]
    },
    {
      "id": "komandirovka",
      "name": "Командировка",
      "icon": "✈️",
      "docs": [
    {
      "id": "komandirovka",
      "name": "Командировка",
      "icon": "✈️",
      "docs": [
        {
          "id": 7,
          "title": "Приказ о направлении в командировку",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ о командировании сотрудника",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО направлении работника в командировку\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Направить в командировку __________________________________________ (Ф.И.О. работника, должность) в г. ________________________ сроком на ______ календарных дней с «___\" ________ 20__ г. по «___\" ________ 20__ г.\n\n2. Цель командировки: ____________________________________________________.\n\n3. Источником финансирования расходов на командировку является ______________.\n\n4. Выдать денежную сумму на оплату расходов, связанных с командировкой, в размере ____________ тенге.\n\nОснование:\n- Служебное задание от «___\" ________ 20__ г.\n- Заявление работника от «___\" ________ 20__ г.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 8,
          "title": "Заявление на командировку",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление работника о направлении в командировку",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу направить меня в командировку в г. ________________________ сроком на ______ календарных дней с «___\" ________ 20__ г. по «___\" ________ 20__ г.\n\nЦель командировки: ____________________________________________________\n________________________________________________________________________.\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 9,
          "title": "Авансовый отчёт по командировке",
          "type": "docx",
          "description": "Отчёт о расходовании выданных сумм",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nАВАНСОВЫЙ ОТЧЁТ\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nФ.И.О.: __________________________________________\nДолжность: _______________________________________\nПодразделение: ___________________________________\n\nОтчёт о расходовании сумм, выданных на командировку:\n\n┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐\n│ Дата    │ Вид расхода      │ Сумма (тенге) │ Документ                 │\n├──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤\n│ _______ │ ________________ │ _____________ │ ________________________ │\n│ _______ │ ________________ │ _____________ │ ________________________ │\n│ _______ │ ________________ │ _____________ │ ________________________ │\n└──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘\n\nВыдано: ____________ тенге\nИзрасходовано: ____________ тенге\nОстаток: ____________ тенге / Перерасход: ____________ тенге\n\nПриложение: документов на ______ листах.\n\nПодотчётное лицо:\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nБухгалтер:\t\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nРуководитель:\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 26,
          "title": "Служебное задание на командировку",
          "type": "docx",
          "description": "Задание для командированного сотрудника",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nСЛУЖЕБНОЕ ЗАДАНИЕ\nна командировку\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\n1. Ф.И.О. командированного: __________________________________________\n2. Должность: __________________________________________\n3. Место командировки (страна, город): _______________________________\n4. Организация для посещения: _______________________________________\n5. Срок командировки: с «___\" ________ 20__ г. по «___\" ________ 20__ г.\n   (______ календарных дней)\n\n6. Цель командировки:\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________\n\n7. Задание:\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________\n\n8. Срок представления отчёта: «___\" ________ 20__ г.\n\nРуководитель структурного подразделения:\n________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС заданием ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 27,
          "title": "Отчёт о командировке",
          "type": "docx",
          "description": "Итоговый отчёт о выполненной работе",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nОТЧЁТ\nо результатах командировки\n\nФ.И.О.: __________________________________________\nДолжность: _______________________________________\nМесто командировки: _______________________________\nПериод: с «___\" ________ 20__ г. по «___\" ________ 20__ г.\n\n1. Выполненные мероприятия:\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________\n\n2. Достигнутые договорённости:\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________\n\n3. Полученные документы:\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________\n\n4. Предложения по итогам командировки:\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________\n\n5. Приложения к отчёту (наименование, количество листов):\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        }
      ]
    },
    {
      "id": "perevody",
      "name": "Переводы и перемещения",
      "icon": "🔄",
      "docs": [
        {
          "id": 10,
          "title": "Приказ о переводе на другую должность",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ о внутреннем переводе сотрудника",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО переводе работника на другую работу\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Перевести __________________________________________ (Ф.И.О. работника) с «___\" ________ 20__ г.:\n\nиз:\n- подразделения: __________________________________________\n- должности: __________________________________________\n\nв:\n- подразделение: __________________________________________\n- должность: __________________________________________\n\n2. Установить должностной оклад в размере ____________ тенге.\n\n3. Испытательный срок: ______ месяцев / не устанавливать.\n\nОснование:\n- Дополнительное соглашение к трудовому договору от «___\" ________ 20__ г.\n- Заявление работника от «___\" ________ 20__ г.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 11,
          "title": "Дополнительное соглашение к трудовому договору",
          "type": "docx",
          "description": "Соглашение об изменении условий труда",
          "content": "ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ № _____\nк трудовому договору от «___\" ________ 20__ г. № _____\n\nг. _____________\t\t\t\t         «___\" ________ 20__ г.\n\n___________________________________________________ (полное наименование организации), именуемое в дальнейшем «Работодатель», в лице __________________________________________ (должность, Ф.И.О.), действующего на основании ________________________, с одной стороны, и __________________________________________ (Ф.И.О. работника), именуемый(ая) в дальнейшем «Работник», с другой стороны, заключили дополнительное соглашение к трудовому договору от «___\" ________ 20__ г. № _____ о нижеследующем:\n\n1. Изложить пункт _____ трудового договора в следующей редакции:\n«___________________________________________________».\n\n2. Внести изменения в следующие пункты трудового договора:\n- пункт _____ изложить в редакции: «_________________________________».\n- дополнить трудовым договор пунктом _____: «_______________________».\n\n3. Настоящее дополнительное соглашение вступает в силу с «___\" ________ 20__ г.\n\n4. Составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу.\n\nАДРЕСА И ПОДПИСИ СТОРОН:\n\nРаботодатель:\t\t\t\tРаботник:\n_____________________\t\t_____________________\n(подпись)\t\t\t\t(подпись)\nМ.П."
        },
        {
          "id": 28,
          "title": "Заявление о переводе на другую должность",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление работника о внутреннем переводе",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу перевести меня на должность ________________________ в подразделение ___________________________________ с «___\" ________ 20__ г.\n\nПричина перевода: ___________________________________________________\n________________________________________________________________________.\n\nС условиями оплаты и труда ознакомлен(а).\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 29,
          "title": "Приказ о временном переводе",
          "type": "docx",
          "description": "Перевод на срок до 1 года",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО временном переводе работника\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Перевести __________________________________________ (Ф.И.О. работника) на должность ________________________ в подразделение ________________________ с «___\" ________ 20__ г. по «___\" ________ 20__ г. (срок: ______ месяцев).\n\n2. Основание временного перевода: ________________________________\n__________________________________________________________________.\n\n3. Должностной оклад на период перевода: ____________ тенге.\n\nОснование:\n- Заявление работника от «___\" ________ 20__ г.\n- Дополнительное соглашение от «___\" ________ 20__ г.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        }
      ]
    },
    {
      "id": "otsutstvie",
      "name": "Отсутствие на работе",
      "icon": "⏰",
      "docs": [
        {
          "id": 12,
          "title": "Заявление на отгул",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление о предоставлении выходного дня",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу предоставить мне выходной день «___\" ________ 20__ г. в счёт ежегодного оплачиваемого отпуска / без сохранения заработной платы.\n\nПричина: ____________________________________________________________.\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 13,
          "title": "Объяснительная записка об отсутствии",
          "type": "docx",
          "description": "Объяснение причин отсутствия на работе",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nОБЪЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА\n\nЯ, __________________________________________ (Ф.И.О.), отсутствовал(а) на рабочем месте «___\" ________ 20__ г. в период с ______ до ______ по следующей причине:\n\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________.\n\nК записке прилагаю следующие документы:\n________________________________________________________________________.\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 14,
          "title": "Акт об отсутствии на рабочем месте",
          "type": "docx",
          "description": "Акт фиксирующий отсутствие сотрудника",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nАКТ\n\nоб отсутствии на рабочем месте\n\nг. _____________\t\t\t\t         «___\" ________ 20__ г.\n\nМы, нижеподписавшиеся:\n\n1. __________________________________________ (должность, Ф.И.О.)\n2. __________________________________________ (должность, Ф.И.О.)\n3. __________________________________________ (должность, Ф.И.О.)\n\nсоставили настоящий акт о том, что:\n\n__________________________________________ (Ф.И.О. отсутствовавшего, должность) отсутствовал(а) на своём рабочем месте «___\" ________ 20__ г. в период с ______ ч. ______ мин. до ______ ч. ______ мин., то есть продолжительностью ______ часов ______ минут.\n\nОбъяснение работника: ___________________________________________________\n________________________________________________________________________.\n\nПодписи составивших акт:\n\n1. ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\n2. ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\n3. ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС актом ознакомлен(а):\n\n________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 30,
          "title": "Листок временной нетрудоспособности (больничный)",
          "type": "docx",
          "description": "Образец больничного листа",
          "content": "ЛИСТОК ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ\n(серия _____ № _____)\n\n1. ВЫДАН\nФ.И.О.: __________________________________________\nМесто работы: ____________________________________\nДолжность: _______________________________________\n\n2. ДИАГНОЗ\nКод заболевания: __________\nДиагноз: _________________________________________\n\n3. ПЕРИОД НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ\nС «___\" ________ 20__ г. по «___\" ________ 20__ г.\nПродолжительность: ______ календарных дней\n\n4. ВЫДАН\n«___\" ________ 20__ г.\nВрач: ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nМ.П.\n\n5. ПРОДЛЕНИЯ (при необходимости)\n┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐\n│ С «___\" ___ 20__ г. по «___\" ___ 20__ г. │ Врач: ________________     │\n├──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤\n│ С «___\" ___ 20__ г. по «___\" ___ 20__ г. │ Врач: ________________     │\n└──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘\n\n6. ЗАКЛЮЧЕНИЕ\nПриступить к работе с: «___\" ________ 20__ г.\n\nВрач: ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 31,
          "title": "Докладная записка о нарушении дисциплины",
          "type": "docx",
          "description": "Докладная от руководителя о нарушителе",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(должность, Ф.И.О. составителя)\n\nДОКЛАДНАЯ ЗАПИСКА\n\nДовожу до Вашего сведения, что __________________________________________\n(Ф.И.О. работника, должность) допустил(а) нарушение трудовой дисциплины:\n\nДата и время нарушения: «___\" ________ 20__ г., с ______ до ______\nСуть нарушения: ______________________________________________________\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________.\n\nСвидетели нарушения:\n1. __________________________________________ (должность, Ф.И.О.)\n2. __________________________________________ (должность, Ф.И.О.)\n\nОбъяснение работника получено / не получено (нужное подчеркнуть).\n\nПриложение:\n- Объяснительная записка работника (при наличии)\n- Акт о нарушении дисциплины\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        }
      ]
    },
    {
      "id": "uvolnenie",
      "name": "Прекращение трудовых отношений",
      "icon": "📤",
      "docs": [
        {
          "id": 15,
          "title": "Заявление об увольнении по собственному желанию",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление работника об увольнении",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу уволить меня по собственному желанию с «___\" ________ 20__ г.\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 16,
          "title": "Приказ об увольнении",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ о прекращении трудового договора",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО прекращении трудового договора с работником\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Прекратить трудовой договор от «___\" ________ 20__ г. № _____ с __________________________________________ (Ф.И.О. работника, должность) с «___\" ________ 20__ г.\n\n2. Основание увольнения:\n- по собственному желанию (пункт 3 статьи 48 ТК РК)\n- по соглашению сторон (пункт 1 статьи 48 ТК РК)\n- по иным основаниям: __________________________________________\n\n3. Произвести с работником окончательный расчёт.\n\n4. Выдать трудовую книжку на руки.\n\nОснование:\n- Заявление работника от «___\" ________ 20__ г.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 17,
          "title": "Приказ об увольнении в связи с сокращением",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ о сокращении штата",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО сокращении штата работников\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Сократить следующие штатные единицы с «___\" ________ 20__ г.:\n\n┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐\n│ Должность     │ Подразделение    │ Кол-во │ Ф.И.О. сокращаемых       │\n├──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤\n│ _____________ │ ________________ │ ______ │ ________________________ │\n│ _____________ │ ________________ │ ______ │ ________________________ │\n└──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘\n\n2. Уведомить работников о предстоящем увольнении не менее чем за один месяц.\n\n3. Произвести выплаты в соответствии с трудовым законодательством РК.\n\n4. Ответственному за кадровое делопроизводство оформить документы.\n\nОснование:\n- Приказ о внесении изменений в штатное расписание от «___\" ________ 20__ г.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлены."
        },
        {
          "id": 18,
          "title": "Акт передачи дел при увольнении",
          "type": "docx",
          "description": "Акт приёма-передачи документов и дел",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nАКТ\n\nпередачи дел при увольнении\n\nг. _____________\t\t\t\t         «___\" ________ 20__ г.\n\nМы, нижеподписавшиеся:\n\nПередающий: __________________________________________ (Ф.И.О., должность)\nПринимающий: __________________________________________ (Ф.И.О., должность)\nПредставитель кадровой службы: ________________________ (Ф.И.О., должность)\n\nсоставили настоящий акт о том, что передающий передал, а принимающий принял следующие документы и ценности:\n\n1. ________________________________________________________________\n2. ________________________________________________________________\n3. ________________________________________________________________\n4. ________________________________________________________________\n5. ________________________________________________________________\n\nПретензий к передающему _________________________ (имеются / не имеются).\n\nПодписи сторон:\n\nПередал: ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nПринял: ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nПредставитель кадровой службы: ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 32,
          "title": "Заявление об увольнении по соглашению сторон",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление при увольнении по соглашению",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу уволить меня по соглашению сторон (пункт 1 статьи 48 ТК РК) с «___\" ________ 20__ г.\n\nПрошу выплатить мне выходное пособие в размере ____________ тенге.\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 33,
          "title": "Соглашение о расторжении трудового договора",
          "type": "docx",
          "description": "Соглашение сторон об увольнении",
          "content": "СОГЛАШЕНИЕ\nо расторжении трудового договора\n\nг. _____________\t\t\t\t         «___\" ________ 20__ г.\n\n___________________________________________________ (наименование организации), именуемое в дальнейшем «Работодатель», в лице __________________________________________ (должность, Ф.И.О.), действующего на основании ________________________, с одной стороны, и __________________________________________ (Ф.И.О. работника), именуемый(ая) в дальнейшем «Работник», с другой стороны, заключили настоящее соглашение о нижеследующем:\n\n1. Трудовой договор от «___\" ________ 20__ г. № _____ расторгнуть по соглашению сторон (пункт 1 статьи 48 ТК РК) с «___\" ________ 20__ г.\n\n2. Работнику выплачивается:\n- Заработная плата за отработанные дни: ____________ тенге\n- Компенсация за неиспользованный отпуск: ____________ тенге\n- Выходное пособие: ____________ тенге\n\n3. Работник обязуется передать дела до «___\" ________ 20__ г.\n\n4. mutually Стороны претензий друг к другу не имеют.\n\n5. Соглашение составлено в двух экземплярах.\n\nРаботодатель:\t\t\t\tРаботник:\n_____________________\t\t_____________________\n(подпись)\t\t\t\t(подпись)\nМ.П."
        },
        {
          "id": 34,
          "title": "Записка-расчёт при увольнении",
          "type": "docx",
          "description": "Форма Т-61, расчёт сумм",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nЗАПИСКА-РАСЧЁТ\nпри увольнении работника\n\nФ.И.О.: __________________________________________\nТабельный номер: _________________________________\nДолжность: _______________________________________\nПодразделение: ___________________________________\nДата увольнения: «___\" ________ 20__ г.\nОснование: _______________________________________\n\n1. НАЧИСЛЕНО:\n┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐\n│ Вид выплаты         │ Период      │ Сумма (тенге)                     │\n├──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤\n│ Заработная плата    │ ___________ │ ________________                  │\n│ Компенсация отпуск  │ _____ дней  │ ________________                  │\n│ Выходное пособие    │             │ ________________                  │\n│ Прочие выплаты      │             │ ________________                  │\n├──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤\n│ ИТОГО НАЧИСЛЕНО:                  │ ________________                  │\n└──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘\n\n2. УДЕРЖАНО:\n┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐\n│ Вид удержания       │ Период      │ Сумма (тенге)                     │\n├──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤\n│ НДФЛ (10%)          │             │ ________________                  │\n│ Пенсионные (10%)    │             │ ________________                  │\n│ Прочие удержания    │             │ ________________                  │\n├──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤\n│ ИТОГО УДЕРЖАНО:                   │ ________________                  │\n└──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘\n\n3. К ВЫДАЧЕ: ________________ тенге\n\nБухгалтер: ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС расчётом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        }
      ]
    },
    {
      "id": "prochee",
      "name": "Прочие документы",
      "icon": "📄",
      "docs": [
        {
          "id": 19,
          "title": "Должностная инструкция",
          "type": "docx",
          "description": "Типовая инструкция для должности",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nУТВЕРЖДАЮ\nГенеральный директор\n________________ / ________________\n«___\" ________ 20__ г.\n\nДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ\n\n__________________________________________\n(наименование должности)\n\n1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ\n1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность __________________________________________ (наименование должности).\n1.2. Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке.\n1.3. Работник подчиняется непосредственно ________________________________.\n\n2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ\n2.1. ________________________________________________________________\n2.2. ________________________________________________________________\n2.3. ________________________________________________________________\n2.4. ________________________________________________________________\n\n3. ПРАВА\nРаботник имеет право:\n3.1. ________________________________________________________________\n3.2. ________________________________________________________________\n3.3. ________________________________________________________________\n\n4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ\nРаботник несёт ответственность:\n4.1. За ненадлежащее исполнение обязанностей — в пределах, определённых трудовым законодательством РК.\n4.2. За нарушение правил внутреннего распорядка, техники безопасности.\n\n5. ТРЕБОВАНИЯ К КВАЛИФИКАЦИИ\n5.1. Образование: ____________________________________________________\n5.2. Стаж работы: ____________________________________________________\n5.3. Профессиональные знания и навыки: _________________________________\n\nС инструкцией ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 20,
          "title": "Правила внутреннего трудового распорядка",
          "type": "docx",
          "description": "ПВТР организации",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nУТВЕРЖДЕНЫ\nПриказом Генерального директора\nот «___\" ________ 20__ г. № _____\n\nПРАВИЛА\nвнутреннего трудового распорядка\n\n1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ\n1.1. Правила внутреннего трудового распорядка (далее — Правила) регулируют порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора.\n1.2. Правила обязательны для всех работников организации.\n\n2. ПОРЯДОК ПРИЁМА И УВОЛЬНЕНИЯ РАБОТНИКОВ\n2.1. Приём на работу оформляется приказом руководителя.\n2.2. Увольнение производится по основаниям, предусмотренным Трудовым кодексом РК.\n\n3. ОСНОВНЫЕ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКОВ\n3.1. Работник обязан:\n- добросовестно исполнять трудовые обязанности;\n- соблюдать трудовую дисциплину;\n- своевременно и точно являться на работу;\n- соблюдать требования охраны труда.\n\n3.2. Работник имеет право на:\n- предоставление работы, обусловленной договором;\n- своевременную выплату заработной платы;\n- отдых;\n- безопасные условия труда.\n\n4. ОСНОВНЫЕ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ\n4.1. Работодатель обязан:\n- соблюдать законы и условия договоров;\n- обеспечивать безопасность труда;\n- выплачивать заработную плату.\n\n5. РЕЖИМ РАБОТЫ И ВРЕМЯ ОТДЫХА\n5.1. Продолжительность рабочей недели: _____ часов.\n5.2. Время начала работы: _____, окончания: _____.\n5.3. Перерыв для отдыха и питания: с _____ до _____.\n5.4. Ежегодный оплачиваемый отпуск: _____ календарных дней.\n\n6. МЕРЫ ПООЩРЕНИЯ И ОТВЕТСТВЕННОСТИ\n6.1. За успехи в работе применяются:\n- объявление благодарности;\n- выплата премии;\n- награждение ценным подарком.\n\n6.2. За нарушение дисциплины применяются:\n- замечание;\n- выговор;\n- увольнение.\n\nС Правилами ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 35,
          "title": "Штатное расписание",
          "type": "docx",
          "description": "Плановая численность и фонд оплаты труда",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nУТВЕРЖДАЮ\nГенеральный директор\n________________ / ________________\n«___\" ________ 20__ г.\n\nШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ\nна 20__ год\n\n┌──────┬──────────────────┬──────┬─────────────┬──────────┬───────────────┐\n│ №    │ Наименование    │ Кол- │ Тарифная    │ Надбавки │ Месячный фонд │\n│ шт.  │ должности       │ во   │ ставка      │          │ зарплаты      │\n│ ед.  │                 │      │ (оклад)     │          │ (тенге)       │\n├──────┼──────────────────┼──────┼─────────────┼──────────┼───────────────┤\n│ 1    │ Ген. директор   │ 1    │ ___________ │ ________ │ _____________ │\n│ 2    │ Зам. директора  │ 1    │ ___________ │ ________ │ _____________ │\n│ 3    │ Бухгалтер       │ 1    │ ___________ │ ________ │ _____________ │\n│ 4    │ Менеджер        │ 3    │ ___________ │ ________ │ _____________ │\n│ 5    │ Секретарь       │ 1    │ ___________ │ ________ │ _____________ │\n│ ...  │ ...             │ ...  │ ...         │ ...      │ ...           │\n└──────┴──────────────────┴──────┴─────────────┴──────────┴───────────────┘\n\nИтого штатных единиц: _____\nОбщий фонд зарплаты: ____________ тенге\n\nРуководитель кадровой службы: ________________ / ________________\nГлавный бухгалтер: ________________ / ________________\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 36,
          "title": "Табель учёта рабочего времени",
          "type": "docx",
          "description": "Форма Т-13, учёт явок и неявок",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nТАБЕЛЬ\nучёта использования рабочего времени\nза ________ 20__ г.\n\nПодразделение: ___________________________________\n\n┌────┬──────────────┬────┬──────────────────────────────────────────────────┐\n│ №  │ Ф.И.О.       │Таб.│                         Дни                    │\n│п/п │              │номер│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │ 7 │ 8 │ 9 │ 10 │ ... │\n├────┼──────────────┼────┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼────┼─────┤\n│ 1  │ ____________ │ ___│ Я │ Я │ Я │ Я │ В │ В │ Я │ Я │ Я │ Я  │ ... │\n│ 2  │ ____________ │ ___│ Я │ Я │ Я │ Я │ В │ В │ Я │ Я │ Я │ Я  │ ... │\n│ 3  │ ____________ │ ___│ Я │ Я │ Б │ Б │ В │ В │ Я │ Я │ Я │ Я  │ ... │\n│ 4  │ ____________ │ ___│ Я │ Я │ Я │ Я │ В │ В │ Я │ Я │ Я │ Я  │ ... │\n└────┴──────────────┴────┴───┴───┴───┴───┴───┴───┴───┴───┴───┴────┴─────┘\n\nУсловные обозначения:\nЯ — явка (8 часов)\nВ — выходной\nБ — больничный\nОТ — отпуск\nК — командировка\n\nОтветственный за ведение: ________________ / ________________\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 37,
          "title": "Журнал регистрации приказов",
          "type": "docx",
          "description": "Учёт всех приказов по организации",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nЖУРНАЛ\nрегистрации приказов по основной деятельности\n\n┌──────┬─────────────┬────────────────────────────┬─────────────┬──────────┐\n│ № п/п│ Дата приказа│ Краткое содержание        │ Номер приказа│ Отметка  │\n│      │             │                           │             │ о выдаче │\n├──────┼─────────────┼────────────────────────────┼─────────────┼──────────┤\n│ 1    │ __.__.____  │ ________________________   │ № _____     │ _______  │\n│ 2    │ __.__.____  │ ________________________   │ № _____     │ _______  │\n│ 3    │ __.__.____  │ ________________________   │ № _____     │ _______  │\n│ 4    │ __.__.____  │ ________________________   │ № _____     │ _______  │\n│ 5    │ __.__.____  │ ________________________   │ № _____     │ _______  │\n│ ...  │ ...         │ ...                        │ ...         │ ...      │\n└──────┴─────────────┴────────────────────────────┴─────────────┴──────────┘\n\nОтветственный за ведение журнала:\n________________ / ________________\n(должность)\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 43,
          "title": "Инструкция по охране труда",
          "type": "docx",
          "description": "Типовая инструкция по охране труда",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nУТВЕРЖДАЮ\nГенеральный директор\n________________ / ________________\n«___» ________ 20__ г.\n\nИНСТРУКЦИЯ\nпо охране труда для __________________________________________\n(наименование должности)\n\n1. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА\n1.1. К работе допускаются лица, прошедшие медицинский осмотр и инструктаж.\n1.2. Работник обязан соблюдать правила внутреннего распорядка.\n1.3. На рабочем месте запрещается:\n- загромождать проходы предметами;\n- использовать неисправное оборудование;\n- находиться в состоянии алкогольного опьянения.\n\n2. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПЕРЕД НАЧАЛОМ РАБОТЫ\n2.1. Проверить исправность оборудования и инструмента.\n2.2. Освободить проходы от посторонних предметов.\n2.3. Надеть средства индивидуальной защиты (при необходимости).\n\n3. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ВО ВРЕМЯ РАБОТЫ\n3.1. Работать только на исправном оборудовании.\n3.2. Соблюдать безопасные приёмы работы.\n3.3. Содержать рабочее место в чистоте.\n\n4. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА В АВАРИЙНЫХ СИТУАЦИЯХ\n4.1. При возникновении аварии немедленно прекратить работу.\n4.2. Сообщить руководителю о происшествии.\n4.3. При необходимости оказать первую помощь.\n\n5. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПО ОКОНЧАНИИ РАБОТЫ\n5.1. Отключить оборудование.\n5.2. Привести в порядок рабочее место.\n5.3. Сдать смену (при сменной работе).\n\nС инструкцией ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___» ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 44,
          "title": "Журнал инструктажа по охране труда",
          "type": "docx",
          "description": "Регистрация инструктажей",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nЖУРНАЛ\nрегистрации инструктажа по охране труда\n\n┌────┬─────────────┬───────────┬─────────────┬──────────┬─────────────┐\n│ №  │ Дата        │ Ф.И.О.    │ Вид         │ Инструк- │ Подпись    │\n│п/п │            │ инструк-  │ инструктажа │ таж      │ инструк-   │\n│    │             │ тируемого │             │ провёл   │ тируемого  │\n├────┼─────────────┼───────────┼─────────────┼──────────┼─────────────┤\n│ 1  │ __.__.____  │ _________ │ Вводный     │ _______  │ _________  │\n│ 2  │ __.__.____  │ _________ │ Первичный   │ _______  │ _________  │\n│ 3  │ __.__.____  │ _________ │ Повторный   │ _______  │ _________  │\n│ 4  │ __.__.____  │ _________ │ Внеплановый │ _______  │ _________  │\n│ 5  │ __.__.____  │ _________ │ Целевой     │ _______  │ _________  │\n│ ...│ ...         │ ...       │ ...         │ ...      │ ...        │\n└────┴─────────────┴───────────┴─────────────┴──────────┴─────────────┘\n\nОтветственный за ведение:\n________________ / ________________\n(должность)\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 45,
          "title": "Акт о несчастном случае на производстве",
          "type": "docx",
          "description": "Форма Н-1, расследование несчастного случая",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nАКТ\nо несчастном случае на производстве\n(форма Н-1)\n\n1. Дата и время несчастного случая: «___» ________ 20__ г., ______ ч. ______ мин.\n\n2. Место несчастного случая: __________________________________________\n________________________________________________________________________.\n\n3. Пострадавший: __________________________________________\nДолжность: ________________________\nСтаж работы: ______________________\n\n4. Обстоятельства несчастного случая:\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________.\n\n5. Причины несчастного случая:\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________.\n\n6. Свидетели:\n1. __________________________________________ (должность, Ф.И.О.)\n2. __________________________________________ (должность, Ф.И.О.)\n\n7. Мероприятия по устранению причин:\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________.\n\nПредседатель комиссии:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nЧлены комиссии:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\n________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС актом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___» ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 46,
          "title": "Положение о коммерческой тайне",
          "type": "docx",
          "description": "Положение о защите конфиденциальной информации",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nУТВЕРЖДАЮ\nГенеральный директор\n________________ / ________________\n«___» ________ 20__ г.\n\nПОЛОЖЕНИЕ\nо коммерческой тайне и конфиденциальности\n\n1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ\n1.1. Настоящее Положение определяет перечень сведений, составляющих коммерческую тайну организации.\n1.2. Доступ к коммерческой тайне имеют только уполномоченные работники.\n\n2. ПЕРЕЧЕНЬ КОНФИДЕНЦИАЛЬНОЙ ИНФОРМАЦИИ\n2.1. К коммерческой тайне относятся:\n- клиентская база данных;\n- финансовые показатели;\n- технологические процессы;\n- бизнес-планы и стратегии;\n- договоры с контрагентами;\n- иная информация по усмотрению руководства.\n\n3. ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКОВ\n3.1. Не разглашать конфиденциальную информацию третьим лицам.\n3.2. Соблюдать меры защиты информации.\n3.3. Вернуть все носители информации при увольнении.\n\n4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ\n4.1. Нарушители несут дисциплинарную, материальную, гражданско-правовую ответственность.\n\nС Положением ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___» ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 47,
          "title": "Соглашение о неразглашении (NDA)",
          "type": "docx",
          "description": "Подписка о конфиденциальности",
          "content": "СОГЛАШЕНИЕ\nо неразглашении конфиденциальной информации\n\nг. _____________\t\t\t\t         «___» ________ 20__ г.\n\n___________________________________________________ (наименование организации), именуемое в дальнейшем «Работодатель», в лице __________________________________________ (должность, Ф.И.О.), действующего на основании ________________________, с одной стороны, и __________________________________________ (Ф.И.О. работника), именуемый(ая) в дальнейшем «Работник», с другой стороны, заключили настоящее соглашение о нижеследующем:\n\n1. ПРЕДМЕТ СОГЛАШЕНИЯ\n1.1. Работник обязуется не разглашать конфиденциальную информацию Работодателя.\n1.2. Перечень конфиденциальной информации определён в Положении о коммерческой тайне.\n\n2. ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА\n2.1. Хранить в тайне полученную информацию.\n2.2. Не использовать информацию в личных целях.\n2.3. Вернуть все носители при увольнении.\n\n3. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ\n3.1. За нарушение Работник несёт ответственность в соответствии с законодательством РК.\n3.2. Работник возмещает убытки, причинённые разглашением.\n\n4. СРОК ДЕЙСТВИЯ\n4.1. Соглашение действует в течение срока работы и ______ лет после увольнения.\n\nАДРЕСА И ПОДПИСИ СТОРОН:\n\nРаботодатель:\t\t\t\tРаботник:\n_____________________\t\t_____________________\n(подпись)\t\t\t\t(подпись)\nМ.П."
        },
        {
          "id": 48,
          "title": "Заявление на предоставление учебного отпуска",
          "type": "docx",
          "description": "Отпуск для сдачи сессии, экзаменов",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу предоставить мне учебный отпуск продолжительностью ______ календарных дней с «___» ________ 20__ г. по «___» ________ 20__ г. для ________________________________________________________________.\n\n(указать цель: сдача экзаменов, защита диплома, подготовка диссертации и т.д.)\n\nПриложение:\n- Справка-вызов из учебного заведения № _____ от «___» ________ 20__ г.\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 49,
          "title": "Приказ о направлении в учебный отпуск",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ об учебном отпуске",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО направлении работника в учебный отпуск\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Предоставить __________________________________________ (Ф.И.О. работника, должность) учебный отпуск продолжительностью ______ календарных дней с «___» ________ 20__ г. по «___» ________ 20__ г.\n\n2. Цель отпуска: ____________________________________________________\n(сдача экзаменов, защита диплома и т.д.)\n\n3. На период учебного отпуска сохранить за работником среднюю заработную плату / без сохранения (нужное подчеркнуть).\n\nОснование:\n- Заявление работника от «___» ________ 20__ г.\n- Справка-вызов из учебного заведения № _____ от «___» ________ 20__ г.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___» ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 50,
          "title": "Характеристика на работника",
          "type": "docx",
          "description": "Производственная характеристика",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nХАРАКТЕРИСТИКА\n\nВыдана __________________________________________ (Ф.И.О.)\n______ года рождения, образование: __________________\nРаботает в организации с «___» ________ 20__ г.\nДолжность: _________________________________________\n\nЗа время работы __________________________________________ зарекомендовал(а) себя как квалифицированный, инициативный работник.\n\nПрофессиональные качества:\n- владеет современными методами работы;\n- качественно выполняет поставленные задачи;\n- проявляет инициативу и ответственность.\n\nЛичные качества:\n- коммуникабелен, тактичен;\n- пользуется авторитетом в коллективе;\n- дисциплинирован.\n\nНаграждения / поощрения: _______________________________\n________________________________________________________.\n\nХарактеристика выдана для представления в ________________________.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nНачальник отдела кадров:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\n«___» ________ 20__ г.\nМ.П."
        }
      ]
    }
  ]
}\n\nг. _____________\t\t\t\t         «___» ________ 20__ г.\n\n___________________________________________________ (полное наименование организации), именуемое в дальнейшем «Работодатель», в лице __________________________________________ (должность, Ф.И.О.), действующего на основании ________________________ (Устава, Положения, Доверенности), с одной стороны, и __________________________________________ (Ф.И.О. работника), именуемый(ая) в дальнейшем «Работник», с другой стороны, заключили настоящий трудовой договор о нижеследующем:\n\n1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ\n1.1. Работник принимается на работу в __________________________________________ (наименование структурного подразделения) на должность ________________________.\n1.2. Работа по настоящему трудовому договору является для Работника ________________________ (основной / по совместительству).\n1.3. Работнику устанавливается испытательный срок продолжительностью ______ месяцев.\n\n2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН\n2.1. Работник обязан:\n- добросовестно исполнять свои трудовые обязанности;\n- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;\n- соблюдать трудовую дисциплину;\n- соблюдать требования по охране труда.\n\n2.2. Работодатель обязан:\n- предоставить работу по обусловленной трудовой функции;\n- обеспечивать безопасность труда;\n- выплачивать заработную плату в полном размере.\n\n3. ОПЛАТА ТРУДА\n3.1. Работнику устанавливается должностной оклад в размере ____________ тенге.\n3.2. Выплата заработной платы производится ______ раза в месяц.\n\n4. РЕЖИМ РАБОТЫ И ОТДЫХА\n4.1. Продолжительность рабочей недели: ______ часов.\n4.2. Время начала работы: ______, время окончания: ______.\n4.3. Перерыв для отдыха и питания: с ______ до ______.\n\n5. СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА\n5.1. Настоящий договор заключён на неопределённый срок / на срок ______ (месяцев/лет).\n\n6. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ\n6.1. Настоящий договор вступает в силу с даты подписания.\n6.2. Составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу.\n\nАДРЕСА И ПОДПИСИ СТОРОН:\n\nРаботодатель:\t\t\t\tРаботник:\n_____________________\t\t_____________________\n(подпись)\t\t\t\t(подпись)\nМ.П."
        },
        {
          "id": 2,
          "title": "Заявление о приёме на работу",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление от соискателя",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. заявителя)\nПроживающего(ей) по адресу:\n_________________________________\n_________________________________\nТелефон: ________________________\nE-mail: _________________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу принять меня на работу в ___________________________________ (наименование организации) на должность ________________________ в ___________________________________ (наименование структурного подразделения) с «___» ________ 20__ г.\n\nС условиями оплаты труда ознакомлен(а).\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 3,
          "title": "Приказ о приёме на работу",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ руководителя о зачислении сотрудника",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО приёме на работу\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Принять на работу с «___» ________ 20__ г.:\n\n┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐\n│ Ф.И.О.          │ Должность     │ Подразделение │ Оклад    │ Исп. срок │\n├──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤\n│ _______________ │ _____________ │ _____________ │ ________ │ _________ │\n└──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘\n\n2. Установить испытательный срок ______ месяцев.\n\n3. Назначить ответственным за ознакомление с приказом ________________.\n\nОснование:\n- Трудовой договор от «___» ________ 20__ г. № _____\n- Заявление работника от «___» ________ 20__ г.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___» ________ 20__ г."
        }
      ]
    },
    {
      "id": "otpusk",
      "name": "Отпуск",
      "icon": "🏖",
      "docs": [
        {
          "id": 4,
          "title": "Заявление на ежегодный оплачиваемый отпуск",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление на основной ежегодный отпуск",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу предоставить мне ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью ______ календарных дней с «___» ________ 20__ г. по «___» ________ 20__ г.\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 5,
          "title": "Заявление на отпуск без сохранения заработной платы",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление на административный отпуск",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу предоставить мне отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью ______ календарных дней с «___» ________ 20__ г. по «___» ________ 20__ г. в связи с ________________________________________________________________.\n\n(указать причину: семейные обстоятельства, рождение ребёнка, регистрация брака и т.д.)\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 6,
          "title": "Приказ о предоставлении отпуска",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ на отпуск сотрудника",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___» ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО предоставлении отпуска работнику\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Предоставить __________________________________________ (Ф.И.О. работника) ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью ______ календарных дней с «___\" ________ 20__ г. по «___\" ________ 20__ г.\n\n2. На время отпуска обязанности __________________________________________ возложить на ________________________________.\n\n3. Бухгалтерии произвести оплату отпуска в установленном порядке.\n\nОснование: заявление работника от «___\" ________ 20__ г.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        }
      ]
    },
    {
      "id": "komandirovka",
      "name": "Командировка",
      "icon": "✈️",
      "docs": [
        {
          "id": 7,
          "title": "Приказ о направлении в командировку",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ о командировании сотрудника",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО направлении работника в командировку\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Направить в командировку __________________________________________ (Ф.И.О. работника, должность) в г. ________________________ сроком на ______ календарных дней с «___\" ________ 20__ г. по «___\" ________ 20__ г.\n\n2. Цель командировки: ____________________________________________________.\n\n3. Источником финансирования расходов на командировку является ______________.\n\n4. Выдать денежную сумму на оплату расходов, связанных с командировкой, в размере ____________ тенге.\n\nОснование:\n- Служебное задание от «___\" ________ 20__ г.\n- Заявление работника от «___\" ________ 20__ г.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 8,
          "title": "Заявление на командировку",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление работника о направлении в командировку",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу направить меня в командировку в г. ________________________ сроком на ______ календарных дней с «___\" ________ 20__ г. по «___\" ________ 20__ г.\n\nЦель командировки: ____________________________________________________\n________________________________________________________________________.\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 9,
          "title": "Авансовый отчёт по командировке",
          "type": "docx",
          "description": "Отчёт о расходовании выданных сумм",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nАВАНСОВЫЙ ОТЧЁТ\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nФ.И.О.: __________________________________________\nДолжность: _______________________________________\nПодразделение: ___________________________________\n\nОтчёт о расходовании сумм, выданных на командировку:\n\n┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐\n│ Дата    │ Вид расхода      │ Сумма (тенге) │ Документ                 │\n├──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤\n│ _______ │ ________________ │ _____________ │ ________________________ │\n│ _______ │ ________________ │ _____________ │ ________________________ │\n│ _______ │ ________________ │ _____________ │ ________________________ │\n└──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘\n\nВыдано: ____________ тенге\nИзрасходовано: ____________ тенге\nОстаток: ____________ тенге / Перерасход: ____________ тенге\n\nПриложение: документов на ______ листах.\n\nПодотчётное лицо:\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nБухгалтер:\t\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nРуководитель:\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)"
        }
      ]
    },
    {
      "id": "perevody",
      "name": "Переводы и перемещения",
      "icon": "🔄",
      "docs": [
        {
          "id": 10,
          "title": "Приказ о переводе на другую должность",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ о внутреннем переводе сотрудника",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО переводе работника на другую работу\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Перевести __________________________________________ (Ф.И.О. работника) с «___\" ________ 20__ г.:\n\nиз:\n- подразделения: __________________________________________\n- должности: __________________________________________\n\nв:\n- подразделение: __________________________________________\n- должность: __________________________________________\n\n2. Установить должностной оклад в размере ____________ тенге.\n\n3. Испытательный срок: ______ месяцев / не устанавливать.\n\nОснование:\n- Дополнительное соглашение к трудовому договору от «___\" ________ 20__ г.\n- Заявление работника от «___\" ________ 20__ г.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 11,
          "title": "Дополнительное соглашение к трудовому договору",
          "type": "docx",
          "description": "Соглашение об изменении условий труда",
          "content": "ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ № _____\nк трудовому договору от «___\" ________ 20__ г. № _____\n\nг. _____________\t\t\t\t         «___\" ________ 20__ г.\n\n___________________________________________________ (полное наименование организации), именуемое в дальнейшем «Работодатель», в лице __________________________________________ (должность, Ф.И.О.), действующего на основании ________________________, с одной стороны, и __________________________________________ (Ф.И.О. работника), именуемый(ая) в дальнейшем «Работник», с другой стороны, заключили дополнительное соглашение к трудовому договору от «___\" ________ 20__ г. № _____ о нижеследующем:\n\n1. Изложить пункт _____ трудового договора в следующей редакции:\n«___________________________________________________».\n\n2. Внести изменения в следующие пункты трудового договора:\n- пункт _____ изложить в редакции: «_________________________________».\n- дополнить трудовым договор пунктом _____: «_______________________».\n\n3. Настоящее дополнительное соглашение вступает в силу с «___\" ________ 20__ г.\n\n4. Составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу.\n\nАДРЕСА И ПОДПИСИ СТОРОН:\n\nРаботодатель:\t\t\t\tРаботник:\n_____________________\t\t_____________________\n(подпись)\t\t\t\t(подпись)\nМ.П."
        }
      ]
    },
    {
      "id": "otsutstvie",
      "name": "Отсутствие на работе",
      "icon": "⏰",
      "docs": [
        {
          "id": 12,
          "title": "Заявление на отгул",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление о предоставлении выходного дня",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу предоставить мне выходной день «___\" ________ 20__ г. в счёт ежегодного оплачиваемого отпуска / без сохранения заработной платы.\n\nПричина: ____________________________________________________________.\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 13,
          "title": "Объяснительная записка об отсутствии",
          "type": "docx",
          "description": "Объяснение причин отсутствия на работе",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nОБЪЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА\n\nЯ, __________________________________________ (Ф.И.О.), отсутствовал(а) на рабочем месте «___\" ________ 20__ г. в период с ______ до ______ по следующей причине:\n\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________\n________________________________________________________________________.\n\nК записке прилагаю следующие документы:\n________________________________________________________________________.\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 14,
          "title": "Акт об отсутствии на рабочем месте",
          "type": "docx",
          "description": "Акт фиксирующий отсутствие сотрудника",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nАКТ\n\nоб отсутствии на рабочем месте\n\nг. _____________\t\t\t\t         «___\" ________ 20__ г.\n\nМы, нижеподписавшиеся:\n\n1. __________________________________________ (должность, Ф.И.О.)\n2. __________________________________________ (должность, Ф.И.О.)\n3. __________________________________________ (должность, Ф.И.О.)\n\nсоставили настоящий акт о том, что:\n\n__________________________________________ (Ф.И.О. отсутствовавшего, должность) отсутствовал(а) на своём рабочем месте «___\" ________ 20__ г. в период с ______ ч. ______ мин. до ______ ч. ______ мин., то есть продолжительностью ______ часов ______ минут.\n\nОбъяснение работника: ___________________________________________________\n________________________________________________________________________.\n\nПодписи составивших акт:\n\n1. ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\n2. ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\n3. ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС актом ознакомлен(а):\n\n________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        }
      ]
    },
    {
      "id": "uvolnenie",
      "name": "Прекращение трудовых отношений",
      "icon": "📤",
      "docs": [
        {
          "id": 15,
          "title": "Заявление об увольнении по собственному желанию",
          "type": "docx",
          "description": "Заявление работника об увольнении",
          "content": "Генеральному директору\n_________________________________\n(наименование организации)\n_________________________________\n(Ф.И.О. руководителя)\nот _______________________________\n(Ф.И.О. работника)\nдолжность: _______________________\n\nЗАЯВЛЕНИЕ\n\nПрошу уволить меня по собственному желанию с «___\" ________ 20__ г.\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t\t(Ф.И.О.)"
        },
        {
          "id": 16,
          "title": "Приказ об увольнении",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ о прекращении трудового договора",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО прекращении трудового договора с работником\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Прекратить трудовой договор от «___\" ________ 20__ г. № _____ с __________________________________________ (Ф.И.О. работника, должность) с «___\" ________ 20__ г.\n\n2. Основание увольнения:\n- по собственному желанию (пункт 3 статьи 48 ТК РК)\n- по соглашению сторон (пункт 1 статьи 48 ТК РК)\n- по иным основаниям: __________________________________________\n\n3. Произвести с работником окончательный расчёт.\n\n4. Выдать трудовую книжку на руки.\n\nОснование:\n- Заявление работника от «___\" ________ 20__ г.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 17,
          "title": "Приказ об увольнении в связи с сокращением",
          "type": "docx",
          "description": "Приказ о сокращении штата",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nПРИКАЗ\n\n«___\" ________ 20__ г.\t\t\t\t№ _____\n\nО сокращении штата работников\n\nПРИКАЗЫВАЮ:\n\n1. Сократить следующие штатные единицы с «___\" ________ 20__ г.:\n\n┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐\n│ Должность     │ Подразделение    │ Кол-во │ Ф.И.О. сокращаемых       │\n├──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤\n│ _____________ │ ________________ │ ______ │ ________________________ │\n│ _____________ │ ________________ │ ______ │ ________________________ │\n└──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘\n\n2. Уведомить работников о предстоящем увольнении не менее чем за один месяц.\n\n3. Произвести выплаты в соответствии с трудовым законодательством РК.\n\n4. Ответственному за кадровое делопроизводство оформить документы.\n\nОснование:\n- Приказ о внесении изменений в штатное расписание от «___\" ________ 20__ г.\n\nРуководитель организации:\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nС приказом ознакомлены."
        },
        {
          "id": 18,
          "title": "Акт передачи дел при увольнении",
          "type": "docx",
          "description": "Акт приёма-передачи документов и дел",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nАКТ\n\nпередачи дел при увольнении\n\nг. _____________\t\t\t\t         «___\" ________ 20__ г.\n\nМы, нижеподписавшиеся:\n\nПередающий: __________________________________________ (Ф.И.О., должность)\nПринимающий: __________________________________________ (Ф.И.О., должность)\nПредставитель кадровой службы: ________________________ (Ф.И.О., должность)\n\nсоставили настоящий акт о том, что передающий передал, а принимающий принял следующие документы и ценности:\n\n1. ________________________________________________________________\n2. ________________________________________________________________\n3. ________________________________________________________________\n4. ________________________________________________________________\n5. ________________________________________________________________\n\nПретензий к передающему _________________________ (имеются / не имеются).\n\nПодписи сторон:\n\nПередал: ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nПринял: ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n\nПредставитель кадровой службы: ________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)"
        }
      ]
    },
    {
      "id": "prochee",
      "name": "Прочие документы",
      "icon": "📄",
      "docs": [
        {
          "id": 19,
          "title": "Должностная инструкция",
          "type": "docx",
          "description": "Типовая инструкция для должности",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nУТВЕРЖДАЮ\nГенеральный директор\n________________ / ________________\n«___\" ________ 20__ г.\n\nДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ\n\n__________________________________________\n(наименование должности)\n\n1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ\n1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность __________________________________________ (наименование должности).\n1.2. Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке.\n1.3. Работник подчиняется непосредственно ________________________________.\n\n2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ\n2.1. ________________________________________________________________\n2.2. ________________________________________________________________\n2.3. ________________________________________________________________\n2.4. ________________________________________________________________\n\n3. ПРАВА\nРаботник имеет право:\n3.1. ________________________________________________________________\n3.2. ________________________________________________________________\n3.3. ________________________________________________________________\n\n4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ\nРаботник несёт ответственность:\n4.1. За ненадлежащее исполнение обязанностей — в пределах, определённых трудовым законодательством РК.\n4.2. За нарушение правил внутреннего распорядка, техники безопасности.\n\n5. ТРЕБОВАНИЯ К КВАЛИФИКАЦИИ\n5.1. Образование: ____________________________________________________\n5.2. Стаж работы: ____________________________________________________\n5.3. Профессиональные знания и навыки: _________________________________\n\nС инструкцией ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        },
        {
          "id": 20,
          "title": "Правила внутреннего трудового распорядка",
          "type": "docx",
          "description": "ПВТР организации",
          "content": "_________________________________________\n(наименование организации)\n\nУТВЕРЖДЕНЫ\nПриказом Генерального директора\nот «___\" ________ 20__ г. № _____\n\nПРАВИЛА\nвнутреннего трудового распорядка\n\n1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ\n1.1. Правила внутреннего трудового распорядка (далее — Правила) регулируют порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора.\n1.2. Правила обязательны для всех работников организации.\n\n2. ПОРЯДОК ПРИЁМА И УВОЛЬНЕНИЯ РАБОТНИКОВ\n2.1. Приём на работу оформляется приказом руководителя.\n2.2. Увольнение производится по основаниям, предусмотренным Трудовым кодексом РК.\n\n3. ОСНОВНЫЕ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКОВ\n3.1. Работник обязан:\n- добросовестно исполнять трудовые обязанности;\n- соблюдать трудовую дисциплину;\n- своевременно и точно являться на работу;\n- соблюдать требования охраны труда.\n\n3.2. Работник имеет право на:\n- предоставление работы, обусловленной договором;\n- своевременную выплату заработной платы;\n- отдых;\n- безопасные условия труда.\n\n4. ОСНОВНЫЕ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ\n4.1. Работодатель обязан:\n- соблюдать законы и условия договоров;\n- обеспечивать безопасность труда;\n- выплачивать заработную плату.\n\n5. РЕЖИМ РАБОТЫ И ВРЕМЯ ОТДЫХА\n5.1. Продолжительность рабочей недели: _____ часов.\n5.2. Время начала работы: _____, окончания: _____.\n5.3. Перерыв для отдыха и питания: с _____ до _____.\n5.4. Ежегодный оплачиваемый отпуск: _____ календарных дней.\n\n6. МЕРЫ ПООЩРЕНИЯ И ОТВЕТСТВЕННОСТИ\n6.1. За успехи в работе применяются:\n- объявление благодарности;\n- выплата премии;\n- награждение ценным подарком.\n\n6.2. За нарушение дисциплины применяются:\n- замечание;\n- выговор;\n- увольнение.\n\nС Правилами ознакомлен(а):\t\t________________ / ________________\n(подпись)\t(Ф.И.О.)\n«___\" ________ 20__ г."
        }
      ]
    }
  ]
}